Gradimo trajnu vrijednost sa lokalnom zajednicom

Pored doprinosa ekonomskom rastu, Coca-Cola HBC Crna Gora ulaže u dugoročne inicijative koje pomažu u rješavanju lokalnih ekoloških i društvenih izazova

1396 pregleda 0 komentar(a)
Tisa Čaušević, direktorka korporativnih poslova i održivosti u kompaniji Coca-Cola HBC Srbija i Crna Gora., Foto: Coca cola HBC
Tisa Čaušević, direktorka korporativnih poslova i održivosti u kompaniji Coca-Cola HBC Srbija i Crna Gora., Foto: Coca cola HBC

Kompanija postaje istinski dio lokalnog tržišta kada stvara vrijednost koja prevazilazi njene proizvode – kroz zapošljavanje lokalnog stanovništva, saradnju sa domaćim kompanijama, razumijevanje potreba zajednice i ulaganje u dugoročan i održiv razvoj. Takvo prisustvo nosi odgovornost koja prevazilazi poslovne rezultate i gradi se na povjerenju, dosljednosti i konkretnom doprinosu.

Više od dvije decenije Coca-Cola HBC u Crnoj Gori razvija svoje poslovanje uporedo sa razvojem domaće privrede i zajednica. Kroz čitav lanac vrijednosti i dugoročne inicijative usmjerene na zaštitu životne sredine, osnaživanje mladih, kulturu, sport i volontiranje zaposlenih, kompanija sarađuje sa institucijama, privredom, organizacijama civilnog društva, zaposlenima i lokalnim zajednicama na realizaciji inicijativa koje donose mjerljiv i trajan uticaj.

Coca Cola
foto: Coca cola HBC

Širina ovog doprinosa ogleda se u čitavom lancu vrijednosti. Prema prvoj Studiji o društveno-ekonomskom uticaju Coca-Cola sistema u Crnoj Gori*, Coca-Cola sistem generisao je 63 miliona eura ekonomske vrijednosti, što odgovara približno jednom procentu bruto domaćeg proizvoda Crne Gore, i podržao više od 2.200 radnih mjesta u okviru svog lanca vrijednosti.

Coca Cola
foto: Coca cola HBC

Pored doprinosa ekonomskom rastu, Coca-Cola HBC Crna Gora ulaže u dugoročne inicijative koje pomažu u rješavanju lokalnih ekoloških i društvenih izazova. Od podrške razvoju cirkularnijih sistema upravljanja ambalažom i unapređenju zapošljivosti mladih do jačanja partnerstava sa zajednicom, ove inicijative osmišljene su tako da stvaraju trajnu vrijednost za ljude, zajednice i životnu sredinu.

Ekološke inicijative

Inicijativa „Uhvati čist talas“, pokrenuta 2018. godine, nastala je sa dvostrukim ciljem – da podigne svijest i uključi zajednice u važnost odgovornog upravljanja ambalažom i reciklaže, ali i da podstakne građane, turiste i ugostitelje da iskorišćenu ambalažu pravilno selektuju i odlažu.

Tokom proteklih osam godina inicijativa se kontinuirano razvijala kroz partnerstva sa javnim institucijama, lokalnim samoupravama, komunalnim preduzećima, nevladinim organizacijama i partnerima iz HoReCa sektora, najprije duž crnogorskog primorja, a zatim i na sjeveru zemlje.

Coca Cola
foto: Coca cola HBC

Danas ova inicijativa pokazuje kako ambalaža može da se odvoji na mjestu nastanka, efikasno prikupi i vrati u tok reciklaže, umjesto da postane otpad.

Ove godine inicijativa „Uhvati čist talas“ proširila je svoje prisustvo na dva grada u Crnoj Gori, povezujući partnere iz javnog i privatnog sektora sa ciljem otvaranja novih mogućnosti za prikupljanje ambalaže, uključivanja lokalnih zajednica i podsticanja odgovornijih navika u odlaganju ambalažnog otpada.

U Podgorici su, kroz projekat realizovan u saradnji sa kompanijom VOLI i lokalnim partnerima, postavljeni reciklomati kao posebno mjesto za prikupljanje ambalaže. Tokom prva četiri mjeseca realizacije prikupljeno je više od 100.000 komada PET ambalaže.

Inicijativa je proširena i na Ulcinj kroz aktivaciju na festivalu EXIT to Montenegro, u okviru platforme Green EXIT Adriatic, gdje su posjetioci podstaknuti da aktivno učestvuju u odgovornom prikupljanju ambalaže i doprinesu čistijem festivalskom prostoru. Kroz ovu aktivaciju, uz posebno mjesto za prikupljanje i sadržaje usmjerene na uključivanje zajednice, inicijativa je tokom festivala obuhvatila približno 50.000 ljudi.

„Kada smo pokrenuli ‘Uhvati čist talas’, naša ambicija nikada nije bila samo da prikupimo određenu količinu ambalaže. Zajedno sa lokalnim partnerima željeli smo da pokažemo da odvojeno prikupljanje može da funkcioniše tamo gdje otpad nastaje i da odgovorno ponašanje učinimo jednostavnijim i dostupnijim. Zato nastavljamo da širimo inicijativu kroz nove formate – od partnerstava sa ugostiteljskim objektima i lokalnim službama do reciklomata i velikih javnih događaja, kako bi svaka boca i limenka ponovo postala vrijedan resurs umjesto da završi u prirodi“, kaže Tisa Čaušević, direktorka korporativnih poslova i održivosti u kompaniji Coca-Cola HBC Srbija i Crna Gora.

Coca Cola
foto: Coca cola HBC

„U kompaniji Coca-Cola HBC Crna Gora podržavamo razvoj efikasnog sistema proširene odgovornosti proizvođača, sa jasno definisanim ulogama svih učesnika i uslovima potrebnim da se ambalaža odvojeno prikuplja, odgovorno obrađuje i vraća u tok reciklaže. Blisko sarađujemo sa lokalnim operaterom Recomont, lokalnim partnerima i drugim relevantnim akterima kako bismo doprinijeli unapređenju upravljanja ambalažnim otpadom. Vjerujemo da se dugoročni napredak može postići jedino kroz koordinisano djelovanje države, privrede, operatera sistema i potrošača.“

Vještine koje osnažuju mlade

Jedna od najdugotrajnijih inicijativa usmjerenih na mlade u Crnoj Gori jeste Coca-Cola podrška mladima, koja ove godine obilježava svoje deseto izdanje. Od pokretanja inicijative, u njoj je učestvovalo gotovo 6.000 mladih iz svih krajeva zemlje. Iako se format tokom godina mijenjao, od radionica uživo do digitalnog učenja, fokus je ostao isti – pomoći mladima da razviju praktične lične i profesionalne vještine koje doprinose njihovoj zapošljivosti i dugoročnom razvoju karijere.

Inicijativa se realizuje u partnerstvu sa Centrom za omladinsku edukaciju, kroz program Evropske omladinske kartice, a od ove godine dodatno je osnažena saradnjom sa Zavodom za zapošljavanje Crne Gore. Ova partnerstva pomažu da program odgovori na potrebe mladih, poslodavaca i lokalnih zajednica širom zemlje, sa posebnim fokusom na sjever Crne Gore, gdje je nezaposlenost mladih i dalje izraženija.

Coca Cola
foto: Coca cola HBC

Posebnu vrijednost programu daje aktivno učešće zaposlenih i rukovodilaca Coca-Cola HBC Crna Gora, koji sa učesnicima dijele svoja znanja, karijerna iskustva i praktične uvide iz poslovnog svijeta. Na taj način stvara se direktna veza između mladih, poslodavaca i tržišta rada.

„Mladima danas nije potrebno još jedno predavanje. Potrebne su im praktične vještine, kvalitetna interakcija sa poslovnom zajednicom i sigurno okruženje u kojem mogu da postavljaju pitanja, provjere svoje ideje i razvijaju samopouzdanje. Zato su važni i kontinuitet ovog programa i partnerstva na kojima se on zasniva. Samo uvažavanjem različitih perspektiva možemo da razvijemo iskustva učenja koja zaista odgovaraju potrebama mladih i tržišta rada“, kaže Čaušević.

Posvećenost kompanije razvoju mladih ogleda se i kroz petogodišnje partnerstvo sa programom Social Impact Award, koji podržava mlade inovatore u pretvaranju preduzetničkih ideja u održive poduhvate sa pozitivnim društvenim ili ekološkim uticajem.

„Kroz program Evropske omladinske kartice kontinuirano radimo na tome da mladima u Crnoj Gori obezbijedimo dostupne i kvalitetne prilike za učenje i lični razvoj. Zato nam je posebno zadovoljstvo što je inicijativa Coca-Cola podrška mladima jedan od ključnih partnera u realizaciji ove misije. Kroz savremene i praktične formate učenja, program mladima širom zemlje pruža znanja i vještine potrebne da naprave prve korake na tržištu rada“, saopštili su iz Centra za omladinsku edukaciju.

Podrška zajednicama koje smatramo svojim domom

Biti poželjan susjed znači stvarati vrijednost koja prevazilazi naše poslovanje, podržavajući zajednice u kojima živimo i radimo. Kroz dugoročna partnerstva i inicijative u zajednici, Coca-Cola HBC Crna Gora doprinosi vitalnijim, povezanijim i otpornijim zajednicama, istovremeno pomažući u rješavanju lokalnih prioriteta.

Partnerstvo kompanije sa festivalom Green Montenegro International Film Festival dodatno podržava dijalog o zaštiti životne sredine i održivom razvoju, pokazujući kako kultura može da uključi zajednice u razgovor o pitanjima važnim za njihovu budućnost.

Kroz partnerstva sa festivalima KotorArt i Tivat Music Festival, Coca-Cola HBC Crna Gora doprinosi razvoju kulturne scene u zemlji i većoj dostupnosti kvalitetnih umjetničkih programa.

Kompanija podržava i sportske događaje koji podstiču uključivanje zajednice, među kojima su Podgorica Millennium Run, Boka Marathon i Durmitor Trail.

Kada zaposleni postanu dio promjene

Pored svojih svakodnevnih poslovnih uloga, zaposleni Coca-Cola HBC Crna Gora aktivno doprinose dobrobiti lokalnih zajednica, dobrovoljno ulažući svoje vrijeme i energiju u zaštitu, obnovu i unapređenje prirodnog okruženja kroz akcije čišćenja, sadnje drveća i ozelenjavanja.

Tokom 2025. godine, nakon razornih požara koji su pogodili više područja, naše kolege pridružile su se akcijama obnove i čišćenja Park-šume Gorica u Podgorici. Kroz čišćenje staza i aktivnosti usmjerene na obnovu životne sredine pomogle su u saniranju pogođenih područja. Zaposleni su podržali i akciju čišćenja u Nacionalnom parku Durmitor, doprinoseći očuvanju jednog od najvrijednijih prirodnih područja Crne Gore.

„Naša odgovornost prema lokalnom tržištu daleko prevazilazi poslovne rezultate. Ona se ogleda u vrijednosti koju stvaramo za ekonomiju, uspjehu partnera koji rastu zajedno sa nama, znanju koje dijelimo i dugoročnom uticaju inicijativa koje razvijamo. U Crnoj Gori doprinosimo razvoju kroz čitav lanac vrijednosti, istovremeno ulažući u programe koji odgovaraju na stvarne potrebe zajednice. Najvažnije je to što ništa od ovoga ne radimo sami – snaga svake inicijative proizlazi iz saradnje sa institucijama, privredom, organizacijama civilnog društva, našim zaposlenima i zajednicama kojima pripadamo“, zaključuje Čaušević.

Coca Cola
foto: Coca cola HBC

Coca-Cola HBC prepoznata je kao jedan od lidera globalne industrije pića prema vodećim međunarodnim pokazateljima i rangiranjima održivosti.

U martu 2026. godine kompanija je predstavila Mission Refresh, novo poglavlje strategije održivosti na nivou Grupe, usmjereno na četiri ključne obaveze: dostizanje neto nultih emisija do 2040. godine; ostvarivanje neto pozitivnog uticaja na biodiverzitet do 2040. godine; nadoknadu 100 odsto vode koju koristimo u našim napicima i postrojenjima na lokacijama visokog rizika do 2035. godine; i nastojanje da budemo poželjan susjed našim zajednicama.

Mission Refresh nadovezuje se na snažne rezultate ostvarene u okviru ciljeva održivosti Mission 2025 i zasniva se na jasno definisanim i mjerljivim ciljevima.

Coca-Cola HBC Crna Gora nastaviće da se razvija na ovom zamahu, ostvaruje značajan lokalni uticaj i doprinosi obnovljenim obavezama Coca-Cola HBC Grupe u oblasti održivosti, u korist zajednica, kupaca i partnera.

* Studija o društveno-ekonomskom uticaju Coca-Cola sistema u Crnoj Gori odnosi se na izvještajnu 2022. godinu.

Online izdanje magazina „Lideri održivosti“ pogledajte OVDJE

Pogledajte još: