Rakočević: Sumnjamo da je Perčobić sebi nezakonito omogućio korišćenje službenog vozila 24 sata

Nenad Rakočević, predsjednik Sindikata uprave i pravosuđa Crne Gore (SUPCG) saopštio je danas da je podnio krivičnu prijavu protiv direktora Zavoda za zapošljavanje Crne Gore (ZZZCG) Davida Perčobića.

Rakočević je u krivičnoj prijavi koju je dostavio medijima naveo da je krivičnu prijavu protiv Perčobića podnio zbog sumnje da je Perčobić nezakonito donio akt po kojem je sebi na nezakonit način omogućio korišćenje službenog vozila 24 sata.

Tekst krivične prijave prenosimo u cjelosti:

"Na osnovu čl.255 i 256 Zakonika o krivičnom postupku Crne Gore, podnosim krivičnu prijavu protiv: Davida Perčobića, direktora Zavoda za zapošljavanje Crne Gore, a u skladu sa članom 5 i 6 stav 1, zatim član 7 stav 1, član 8 stav 1, član 13 stav 1, član 15, član 416 stav 1 i član 417 Krivičnog zakonika Crne Gore. Zbog sumnje u krivično djelo sa umišljajem, načinom zloupotrebe službenog položaja starješine organa, kako bi svjesno pribavio ličnu korist, direktor Zavoda za zapošljavanje Crne Gore David Perčobić je osnovano sumnjamo, nezakonito donio akt po kojem je sebi na nezakonit način omogućio korišćenje službenog mototornog vozila 24 sata ili neograničeno vrijeme.

Glavni propis koji reguliše korišćenje službenih vozila na nivou države Crne Gore je Uredba o uslovima i načinu korišćenja prevoznih sredstava u svojini Crne Gore (Sl.list br.21 od 23.04.2010, 57/11, 62/12, 17/13, 19/13 i 11/15), svi ostali interni propisi na nivou organa i institucija Crne Gore, koji regulišu korišćenje službenih prevoznih sredstava, moraju se imperativno usaglasiti sa ovom Uredbom.

David Perčobić je dana 20.02.2026.godine donio akt 'Uputstvo o načinu korišćenja službenih vozila u Zavodu za zapošljavanje Crne Gore br:0242/26 – 685' ,kojim je osnovano sumnjamo sebi omogućio korišćenje službenog vozila 24 sata. Dana 07.10.2026.godine Zahtjevom o slobodnom pristupu informacijama, tražili smo direktoru Zavoda za zapošljavanje Crne Gore da nam dostavi prethodno navedeno Uputstvo, što isti u zakonom predviđenom roku nije učinio, čime su se stekli svi uslovi za podnošenje ove Krivične prijave.

Navodimo još jednom, direktor Zavoda za zapošljavanje CG nije usaglasio interno Uputvstvo sa Uredbom Vlade Crne Gore, koja eksplicitno kaže da pravo na stalno korišćenje službenog vozila imaju:

Član 11 Uredbe:

'Pravo na stalnu upotrebu službenog vozila sa ili bez vozača imaju: - Predsjednik Crne Gore; - Predsjednik i potpredsjednici Skupštine Crne Gore; - Predsjednik i članovi Vlade Crne Gore; - Predsjednik Ustavnog suda Crne Gore; - Zaštitnik ljudskih prava i sloboda; - Predsjednik Vrhovnog suda Crne Gore; - Vrhovni državni tužilac; - Specijalni tužilac za borbu protiv organizovanog kriminala.

Pravo iz stava 1 ovog člana ima i raniji predsjednik Crne Gore, predsjednik Državne zajednice Srbija i Crna Gora iz Crne Gore, predsjednik Skupštine Crne Gore i predsjednik Vlade Crne Gore, za vrijeme obavljanja državne funkcije ili druge dužnosti u ime države koja nije obuhvaćena stavom 1 ovog člana.'

David Perčobić je javnosti dao zvaničnu izjavu na način obraćanja preko medija Crne Gore dana 02.10.2026.godine, naslov sa jednog od portala – 'ZZZ: Perčobić nije neovlašćeno koristio službeno vozilo, sve je uredno evidentirano i dokumentovano', gdje u prvom pasusu se navodi 'Iz Zavoda odbacuju tvrdnje Rakočevića i navode da je direktor imao odobrenu 24-časovnu upotrebu vozila'.

Ovim je zvanično i javno potvrđeno da je David Perčobić sebi omogućio stalno korišćenje službenog vozila kroz Uputsvo koje smo tražili preko slobodnog pristupa informacijima, a koje je isti odbio da nam dostavi, kako bi osnovano sumnjamo prikrio krivično djelo nezakonitog donošenja internog akta u vidu Uputstva o načinu korišćenja službenih vozila u Zavodu za zapošljavanje Crne Gore br:0242/26 – 685 od 20.02.2026.godine, kojim je sebi omogućio nezakonito korišćenje službenog vozila neograničeno vrijeme.

Član 5 Uredba o uslovima i načinu korišćenja prevoznih sredstava u svojini Crne Gore kaže:

'Prevozna sredstva koriste se pod uslovom da je od strane starješine koji rukovodi organom utvrđena službena potreba ili potreba iz nadležnosti organa u skladu sa ovom uredbom i aktom tog organa.'

U skladu sa ovim članom znači, da je direktor David Perčobić utvrdio kao službenu potrebu događaj proslave jubileja 5 godina postojanja partije kojoj pripada dana 30.09.2026.godine, (to mu je inače četvrta partija po redu u koju se učlanio), te da je kako se navodi iz novinskog naslova, već sve uredno evidentirano i dokumentovano. Podsjećamo da je isti tada skinuo zadnju registarsku oznaku, kako bi se sumnjamo sakrilo korišćenje službog vozila u privatne svrhe.

Takođe Uredba u Članu 13 još naređuje:

'Stalna upotreba službenog vozila sa vozačem može se odobriti za potrebe posebne zaštite ličnosti na osnovu procjene organa nadležnog za poslove bezbjednosti“, što znači da ako je direktor Zavoda u bezbjedonosno opasnoj situaciji ili obavlja poslove iz tih segmenata, jedino ima pravo na povoljnost korićenja službenog vozila, međutim poznato je da David Perčobić nije ovlašćeno službeno lice sa legitimacijom, te da isti ne sprovodi aktivnosti hapšenja pripadnika OKG grupa po Crnoj Gori i inostanstvu.'

U Članu 9 navedene Uredbe je precizirano:

'Prevozno sredstvo ne može se koristiti u privatne svrhe. Ukoliko se utvrdi da je odgovorno lice prevozno sredstvo koristilo u privatne svrhe starješina organa oduzima ovlašćenje za korišćenje, a protiv odgovornog lica preduzima mjere u skladu sa zakonom.'

Konkretno u ovim slučajevima zloupotreba, kada je lice koje to čini starješina organa, pozicija koja treba da preduzme mjere u skladu sa zakonom je resorna ministirka rada, zapošljavanja i socijalnog dijaloga Naida Nišić, te da ukoliko ista ne pokrene proceduru odgovornosti Davida Perčobića u vidu njegove smjene, bit će odgovorna u istoj mjeri kao i on.

Ministarka socijalnog dijaloga je već trebala da interveniše povodom prethdno podnijetih prijava raznim državnim institucijama protiv njenog podređenog u vidu direktora Zavoda za zapošljavanje CG, gdje isti otvoreno vrši mobing i pritiske prema jednoj kategoriji zaposlenih u ZZZCG, odnosno članovima Sindikalne organizacije ZZZCG, na način što preduzima razne radnje koje su bile više puta dostupne javnosti, zajedno sa svojim najbližim saradnicima, a koje nisu kompatibilne sa zakonima Crne Gore i pozitivnim ljudskim principima.

Prilozi:

• Uredba o uslovima i načinu korišćenja prevoznih sredstava u svojini Crne Gore,
• Interno pravilo o korišćenju službenog vozila bez vremenskog ograničenja u službene svrhe,
• Interno pravilo o korišćenju službenog vozila po potrebi."