Ministarstvo prosvjete, nauke i inovacija (MPNI) uputilo je Prosvjetnu inspekciju u Srednju stručnu školu (SSŠ) "Ivan Uskoković" u Podgorici, nakon što ih je nastavnica Marine Pejović obavijestila o navodnim neregularnostima u toj ustanovi.
Ona je, u otvorenom pismu upućenom ministarki prosvjete Anđeli Jakšić-Stojanović, saopštila i da joj je otkazan ugovor o radu nakon što je ukazala na određene nezakonitosti u radu škole.
Direktorica ustanove Sonja Dabetić tvrdi da su navodi Pejović neistiniti, neutemeljeni, kao i da "očigledno imaju za cilj da diskredituju rad SSŠ 'Ivan Uskoković'".
"Obavještavamo Vas da smo obraćanje bivše profesorice Marine Pejović primili, te smo inicijativu odmah proslijedili Prosvjetnoj inspekciji na dalje postupanje, kao i direktorici JU SSŠ "Ivan Uskoković" Podgorica radi izjašnjenja. U skladu sa zakonskim procedurama, nadležne institucije će preduzeti sve potrebne mjere", kazali su "Vijestima" iz MPNI.
Pejović je u otvorenom pismu koje je uputila Jakšić-Stojanovićć istakla da se rad u toj podgoričkoj srednjoj školi “u značajnoj mjeri ne odvija u skladu sa zakonom i pedagoškim standardima”.
Tvrdi i da joj zbog toga što je upozoravala na neregularnosti nije produžen ugovor o radu, čime je povrijeđeno njeno “pravo na slobodu govora i na zaštitu zaposlenog koji ukazuje na nepravilnosti u sistemu”.
"Moj rad je bio dodatno otežan, jer sam radila časove umjesto koleginice koja nije dolazila na posao duže od 15 dana (može se dokazati vraćanjem kamera), ne uzimajući u obzir rad na projektu od dvije nedjelje, a uprkos njenom odsustvu, ona se potpisivala u dnevnik, iako časove nije održala, čime su falsifikovani službeni podaci. Sve je ovo aktivno ignorisano od direktorice... O trajanju ovog mobinga od koleginice sam uredno obavijestila Školski odbor. Ni nakon toga nije preduzeta nijedna mjera protiv koleginice, a direktorica ne dozvoljava da se honorarno naplate časovi koje sam odradila. Tu je riječ o modularnoj nastavi, gdje se jedan modul dijeli na grupe, a profesor koji drži obje grupe nema pravo da honorarno naplati čas", stoji u pismu Pejović.
Navodi i da je posebno zabrinjava odgovor direktorice na njenu žalbu u kojem se ističe da Pejović "navodno ne vlada učionicom i da ne umije ostvariti autonomiju za kvalitetan čas". Dodaje i da su te tvrdnje neutemeljene, jer "direktorica za godinu i po dana nije sprovela nijednu hospitaciju niti pedagoški nadzor". Tvrdi još i da joj je više puta odlagano polaganje stručnog ispita
Dabetić, međutim, naglašava da je ugovor o radu sa Pejović zaključen na određeno vrijeme od 30 dana, ističući da je bivša nastavnica “mjesec ranije znala da joj neće biti produžen ugovor zbog nesnalaženja u radu sa učenicima”. Ona ukazuje na to i da je ugovor o radu prekinut u skladu sa članom 164 stav 1 tačka 7 Zakona o radu.
"....Po sili zakona ovakav ugovor prestaje istekom roka na koji je zaključen, bez dodatne formalne odluke poslodavca", rekla je Dabetić.
Ona naglašava i da se Pejović “poslužila neistinom”, ali i da njeno “prisustvo na poslu nije bilo u skladu sa očekivanjima i obavezama zaposlenog”.
"Na osnovu poruka između imenovane i koleginice, evidentno je da se mimo znanja i uvida rukovodstva dogovaralo koje će od njih prisustvovati nastavi, što predstavlja neformalnu organizaciju radnog vremena i izbjegavanje odgovornosti. Naime, i ovo je apsolutna neistina, jer posjedujem prepiske nje i koleginice koje potvrđuju nedolazak Pejovićeve na posao nekoliko puta i po tri dana gdje je dotična koleginica mijenjala, a pritom se Pejovićeva nije javljala ni meni, ni pomoćniku direktora i time kršila zakon i prikrivala odsustvo sa posla. Koleginica za koju je izjavila da ju je mijenjala je usmeno ispitana, dala pisanu izjavu i dalja procedura je u toku koja se sprovodi u skladu sa zakonom i internim aktima škole", rekla je Dabetić.
Direktorica SSŠ "Ivan Uskoković" kazala je "Vijestima" da Pejović nije držala duple časove "već je u jednom danu realizovala nastavu za cijelo odjeljenje".
"Što ne iziskuje dodatno vrijeme, organizaciju, niti rad van redovnog rasporeda. U skladu sa zakonom i važećim propisima, časovi ne mogu biti plaćeni po dva osnova, a naknade se ne isplaćuju ukoliko ne postoji realna osnova za dodatni angažman. Znači, honorari se isplaćuju svim nastavnicima koji predaju honorarnu listu računovodstvenoj službi, a koji su mijenjali kolege, pa i njoj ukoliko je imala časove mimo svoje norme, što se lako može provjeriti i uvidom u platne spiskove", zaključila je Dabetić.
Bonus video:
