Direktori zdravstvenih ustanova, prema novom Nacrtu zakona o zdravstvenoj zaštiti, neće morati da imaju radno iskustvo u struci.
U tom Nacrtu, koji je pripremio resor Vojislava Šimuna, a na javnoj raspravi je do 2. decembra ove godine, radno iskustvo u struci neće biti uslov ni za članove odbora direktora zdravstvenih ustanova.
Aktuelni Zakon o zdravstvenoj zaštiti predviđa da za direktora zdravstvene ustanove čiji je osnivač država, odnosno opština, može biti imenovano lice koje ima najmanje VII1 nivo kvalifikacije obrazovanja iz oblasti zdravstva, pravnih, ekonomskih, odnosno društvenih nauka i najmanje dvije godine radnog iskustva na poslovima rukovođenja ili pet godina radnog iskustva u struci. U nacrtu stoji da se riječi “u struci” brišu iz te odredbe.
Za direktora, osim ova dva uslova, može biti imenovana osoba koja nije član političke partije i ispunjava druge uslove utvrđene statutom zdravstvene ustanove.
Krovni zakon o zdravstvu propisuje i da član odbora direktora zdravstvene ustanove može da bude osoba koja ima najmanje bečelor diplomu - VI nivo kvalifikacije obrazovanja iz oblasti zdravstva, pravnih, ekonomskih ili društvenih nauka, najmanje tri godine radnog iskustva u struci i ispunjava druge uslove utvrđene statutom. U odbor mogu biti imenovani i predstavnici nevladinih organizacija koje se bave zaštitom interesa lica sa invaliditetom. Novi nacrt predviđa da se u stavu 2, koji se odnosi na godine radnog iskustva, brišu riječi “u struci”.
Te izmjene resor zdravstva nije posebno obrazložio u dokumentu objavljenom na sajtu Vlade.
Predsjednica Sindikata doktora medicine Milena Popović Samardžić, gostujući u utorak na televiziji “Vijesti”, problematizovala je to što se za rukovodioce u zdravstvenim ustanovama biraju osobe bez adekvatnog iskustva u struci.
Popović Samardžić je ocijenila i da je političko zapošljavanje normalizovano u Crnoj Gori.
“Lično sam prisustvovala u prostoriji gdje je bio ministar zdravlja koji je preda mnom rekao kandidatu: ‘Pošaljite program - prilikom konkursa za direktora morate da napišete program rada te zdravstvene ustanove - mi to ne evaluiramo, mi to formalno radimo, mi to samo štrikiramo. Pričam o ministru Šimunu”, kazala je ona, a na pitanje o kojoj se ustanovi radi odgovorila je da to treba da kaže ministar.
Prema novom Nacrtu zakona o zdravstvenoj zaštiti Ministarstvo zdravlja planira da omogući ljekarima koji su navršili 66 godina života i imaju najmanje 15 godina staža osiguranja, a posjeduju specijalizaciju ili užu specijalizaciju, da nastave da rade u zdravstvenoj ustanovi po osnovu ugovora o radu.
Novina je i da zdravstvena ustanova može početi sa radom i obavljati zdravstvenu djelatnost ako ima odgovarajući prostor, kadar zaposlen na puno radno vrijeme, opremu, ako ispunjava druge uslove u skladu sa tim propisom, ali tek nakon dobijanja rješenja Ministarstva o ispunjenosti uslova.
Novina je da ljekarski pregled radi utvrđivanja radne sposobnosti zaposlenog, pored doktora medicine specijaliste medicine rada i doktora druge specijalnosti, radi i zdravstveni saradnik psiholog.
Prema Nacrtu, za izbor zdravstvenih radnika kojima se odobrava uža specijalizacija, nije potreban javni konkurs koji objavljuje zdravstvena ustanova, uz prethodno pribavljenu saglasnost Ministarstva zdravlja. Dodat je stav koji propisuje da se uža specijalizacija može odobriti zdravstvenom radniku, odnosno zdravstvenom saradniku koji je u radnom odnosu u zdravstvenoj ustanovi u skladu sa planom nakon raspisivanja internog oglasa u zdravstvenoj ustanovi i uz prethodno pribavljenu saglasnost Ministarstva.
Dokumentom koji je na javnoj raspravi predviđa se i da je zdravstveni radnik prilikom neposrednog pružanja zdravstvene zaštite dužan da medicinsku dokumentaciju svojeručno potpiše i ovjeri faksimilom ili potpiše elektronskim potpisom i ovjeri elektronskim pečatom, u skladu sa zakonom. Aktuelno zakonsko rješenje propisuje da je dužan medicinsku dokumentaciju potpisati elektronskim potpisom i pečatom.
Značajna novina u zakonu je formiranje Agencije za digitalno zdravlje kao ključnog subjekta u segmentu digitalizacije u oblasti zdravlja. Nacrtom zakona, kako piše u obrazloženju, propisan je njen položaj, organi Agencije, uslovi i ograničenja za imenovanje i prestanak mandata predsjednika i članova Savjeta, način rada Savjeta, naknada za rad, postupak za izbor direktora Agencije, njegove nadležnosti i prestanak mandata, ali i finansiranje Agencije, Statut, godišnji izvještaj o radu, mjesečni dodatak na zaradu od 30 odsto i nadzor nad njenim radom….
Lično sam prisustvovala u prostoriji gdje je bio ministar zdravlja koji je preda mnom rekao kandidatu: ‘Pošaljite program - prilikom konkursa za direktora morate da napišete program rada te zdravstvene ustanove - mi to ne evaluiramo, mi to formalno radimo, mi to samo štrikiramo. Pričam o ministru Šimunu”, kazala je nedavno Milena Popović Samardžić, gostujući na TV Vijesti
Prema Nacrtu, za izbor zdravstvenih radnika kojima se odobrava uža specijalizacija, nije potreban javni konkurs koji objavljuje zdravstvena ustanova, uz prethodno pribavljenu saglasnost Ministarstva zdravlja
Bonus video:
