Centar za građansko obrazovanje (CGO) izrazio je zabrinutost da u procesu izbora novih redovnih, vanrednih i inostranih članova Crnogorske akademije nauka i umjetnosti (CANU), koji će biti završen na sjednici Skupštine CANU-a 23. decembra, "postoje elementi netransparentnosti i diskriminacije".
Koordinatorka programa Aktivno građanstvo u CGO-u Sara Čabarkapa kazala je da uvid u dokumentaciju kandidata i kandidatkinja prijavljenih na konkurs za članstvo, koju je CANU dostavio toj NVO po zahtjevu za slobodan pristup informacijama, naglašava potrebu da javnost bude detaljnije upoznata sa samim tokom i kriterijumima tog procesa.
"U članu 1 Odluke o raspisivanju izbora za vanredne, redovne i inostrane članove CANU od 23. decembra 2024. godine navodi se da se izbori raspisuju za devet vanrednih članova i to tri iz Odjeljenja prirodnih nauka, dva iz Odjeljenja društvenih nauka, dva iz Odjeljenja humanističkih nauka i dva iz Odjeljenja umjetnosti. Međutim, iz dokumentacije je evidentno da je u pojedinim odjeljenjima manji broj kandidata dobio podršku odjeljenja od broja predviđenog konkursom, a određena nezadovoljstva ovakvim ishodom zabilježena su i u zapisnicima sa sjednica na kojima se odlučivalo o kandidatima", piše u saopštenju.
Posebno je pitanje, kaže Čabarkapa, zašto su "neki kvalifikovani kandidati onemogućeni za dalju fazu ovog konkursa".
"Od ukupno deset kandidata za vanredne članove, samo tri su žene, i to sve tri iz Odjeljenja humanističkih nauka, koje je predložilo pet kandidata, a moguće je da budu izabrana najviše dva. Ovi podaci su posebno zabrinjavajući imajući u vidu da u jednom od odjeljenja jedina kandidatkinja, uprkos relevantnim i međunarodnim referencama, nije dobila dovoljan broj glasova, iako je to odjeljenje predložilo samo jednog kandidata od moguća dva i to muškarca daleko skromnijih referenci", dodaje.
CGO ukazuje da je trenutno, prema informacijama na sajtu CANU-a, od 29 redovnih članova "čak 27 muškaraca", što znači da muškarci čine 93 odsto redovnog članstva CANU-a. Od osam vanrednih članova, sedam su muškarci, a jedna žena, odnosno 87,5 odsto vanrednnog članstva CANU-a su muškarci.
"Dramatična rodna neravnoteža u sastavu CANU ne ukazuje samo na potencijalnu diskriminaciju po osnovu pola, već šalje i obeshrabrujuću poruku naučnicama i umjetnicama da su njihove šanse da jednog dana postanu dio najviše državne naučne institucije višestruko manje u odnosu na njihove muške kolege", kaže Čabarkapa.
Rekla je da Crna Gora, kao mala država, mora naročito voditi računa o razvoju i očuvanju svog ljudskog kapitala, posebno u oblasti nauke i umjetnosti.
"CANU je već duže vrijeme izložena opravdanim kritikama zbog ćutanja i pasivnosti povodom važnih društvenih procesa, kao i zbog preispitivanja svrsishodnosti takvog djelovanja koje se finansira iz Budžeta. Stoga je od suštinskog značaja da postupci izbora novih članova i članica budu u potpunosti transparentni i zasnovani isključivo na stručnim i naučnim referencama", doda je.
Čabarkapa navodi da je CANU 21. novembra na svom sajtu objavio listu kandidata i kandidatkinja o kojima će se odlučivati na sjednici 23. decembra, ali da "to ne prate informacije o procesu selekcije, kao i biografije i naučne reference tih kandidata i kandidatkinja."
"Od CANU-a se očekuje da bude uzor svim državnim institucijama kada je riječ o meritokratiji, rodnoj ravnopravnosti i poštovanju demokratskih vrijednosti. Njena uloga u crnogorskom društvu treba da bude i emancipatorska. Nauka i umjetnost moraju biti prostor u kojem nema mjesta diskriminaciji ni po jednom osnovu, a proces izbora članova i članica CANU mora biti javan i transparentan, kako bi se otklonile sumnje da se prednost daje kandidatima i kandidatkinjama na osnovu političkih, ličnih ili prijateljskih veza", piše u saopštenju.
Bonus video:
